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2019年中共中央办公厅印发了《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将2019年作为“基层减负年”。自此通知出台以后，各地纷纷出台政策为基层减负，从整治文山会海、减少督查考察等方面切实为基层减负，确实取得了一定成效，但依然存在着基层负担重的问题。 要切实为基层减负既要因地制宜的考虑各个基层的不同情况，又需要上级部门能设身处地的了解到基层工作的真实情况，根据实际来对基层的工作进行安排和指导。基层减负很难一步到位，需要久久为功、持之以恒的努力，更需要行之有效的多种措施加持。 基层减负，难点在“减”，减负并非只是对基层工作任务简单的删繁就简，更不是一刀切，减负应当科学合理，减无必要的文山会海，减无意义的督查检查，减无作用的形式留痕，让基层干部能把过去应付形式主义的时间空出来，走访田间地头，深入坊间群众，扎根基层一线，回归主责主业。 基层减负，要点在“实”，让基层减负“看的见摸得着”，不沦为一纸空谈，要从政策措施上下功夫，必须拿出可以量化的举措，诸如限制一定时期内的会议次数、时长，提高发文要求，减少检查考核次数及考核材料，总之，要让减负年的减负效果能实实在在的被基层干部感受到。 基层减负，关键在“通”。一是上级部门要全面充分了解基层情况，和长期扎根基层的干部进行互动和互通，根据实际对基层的痛点和难点问题对一些政策措施、办事办法进行及时调整，及时接受基层干部的真实反馈，进行必要性的指令下达和工作安排。二是减负的目的在于让基层干部从更好的干事创业和为人民服务，那人民群众必然也将成为减负的主体，这就需要基层干部及时的做好上传下达工作，定期了解、收集、调查、研究民生民意，把握减负深刻意义，把精力和时间放在群众最关心的问题上，对群众关切的事情，做到事事有交代，件件有回应。 特约评论员 王静 |
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