创新人才流动，建设人才强国

　　2019年1月23日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平主持召开中央全面深化改革委员会第六次会议，审议通过了《关于鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的意见》（以下简称《意见》）。近日，中共中央办公厅印发了《意见》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。(新华社6月19日)

　　办好中国的事情，关键在党，关键在人。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央对艰苦边远地区和基层一线人才工作高度重视，积极促进各类人才到艰苦边远地区和基层一线干事创业。

　　当前，人才资源已经成为第一资源，各地间的竞争实质上是“人才的竞争”，实践证明，只有切实做好人才工作，加快建设人才强国，才能推动经济社会又好又快发展，才能实现全面建设小康社会的宏伟目标。

　　新常态下，一是落实人才工作责任制，坚持党管人才原则，落实“一把手”抓“第一资源”的目标责任制，把人才工作摆上重要工作日程，采取得力措施加以落实，为人才工作营造良好的社会氛围；二是创新人才评价机制，建立以能力和业绩为导向、科学的社会化的人才评价机制，完善人才评价标准，把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准；三是建立人才激励和保障机制，重点用于优秀人才科研、工作和对在科技研究创新及成果转化工作中有突出贡献或创造显著经济社会效益的人才进行重奖；四是建立后备人才培养机制，建立年轻人才资源库，掌握人才动态，及时进行指导和培养；五是完善人才选拔竞争机制，进一步拓宽选人用人途径，使每个岗位和每个人达到最优化结合，充分发挥人才效率。

　                                　特约评论员   朱艳