如何贯彻落实《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》

　　据新华社近日报道，中共中央办公厅印发了《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》（以下简称《规划纲要》），并发出通知，要求各地区各部门各单位结合实际认真贯彻落实。《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019—2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。

　　领导班子是一个地方、一个单位落实党中央决策部署、推动各项工作的“指挥部”、“战斗部”，建设好领导班子是夯实党执政组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。贯彻落实好《规划纲要》意义重大，笔者认为可以从以下几方面抓落实。

　　一是提高思想意识。结和“不忘初心，牢记使命”主题教育，推动党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。党员领导干部要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深化理论武装，坚持学以致用、知行合一，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导主客观世界改造，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，运用贯穿其中的马克思主义立场观点方法，研究解决实际问题。

　　二是合理配置班子成员。一方面，组织上要强教育、重考核、严要求，选优配强领导干部。要优化领导班子配备、增强整体功能，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，大力发现培养选拔优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。另一方面，党员领导干部要加强自身建设。术业有专攻，加强专业知识学习，提升专业素养。注重学以致用，主动投入到国家重大战略、重大工程、重大项目、重点任务，在实践实干中锻炼成长。发扬斗争精神、增强斗争本领，在严峻复杂的斗争一线、急难险重任务中真枪真刀磨砺，积累斗争经验，提高斗争本领，做敢于斗争、善于斗争的战士。

　　三是强化监督执纪，提高拒腐防变能力。一方面，结合巡视巡察工作开展选人用人专项检查，把干部的政治立场、政治表现和担当作为情况作为重要内容，重点了解掌握干部在树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”等方面的政治表现。另一方面，严格日常管理，完善考核机制。持之以恒改进作风、严肃纪律，密切联系群众，持续推进党风廉政建设，落实全面从严治党政治责任。坚持“凡提四必”，综合运用好日常信访举报、巡视巡察、经济责任审计等有效手段，做好领导干部个人有关事项报告查核验证工作，严格新进领导班子成员和权力集中、资金密集、资源富集的重点部门、关键岗位的监督考核。

　                                　特约评论员 张涛